Главная / Трудовое право / Трудоустройство / Совмещение и совместительство Назад Опубликовано: 05.08.2016 Время
Деятельность многих сотрудников, занятых в разнообразных трудовых отраслях, связана с командировками. Существуют нормативные правовые
как отозвать работника из командировки
Зачастую у работодателей возникает необходимость оформления отзыва сотрудников, направленных в служебную командировку, по различным
Какие бывают виды учета рабочего времени и чем они отличаются от систем Прежде чем
Ежегодный оплачиваемый отдых — право каждого работника. Но в случае необходимости работодатель может принять
Генеральный директор тоже человек и периодически имеет право уходить в отпуск. На этот период
Фото 2
Для некоторых категорий работников Трудовым кодексом предусмотрена возможность подать работодателю заявление на оплату проезда.
Отпуск: понятие, виды, продолжительность. Отпуск— непрерывный отдых в течение определенного ко­личества календарных или рабочих
согласие на сверхурочную работу
Руководителям компаний иногда приходится привлекать рабочий персонал к сверхурочному труду. Это может быть связано
Персональные данные определены законом как сведения, с помощью которых можно идентифицировать лицо (субъект) прямым
Для любых предложений по сайту: [email protected]