Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск:
Понятие еженедельного непрерывного отдыха Регламентированный статьей 110 Трудового кодекса, отдых для работников каждую неделю
Приказ об отстранении от работы
Наиболее частые поводы для отстранения Для начала следует сказать, что отстранение от работы не
Увеличение объема работ согласно ТК РФ Увеличение объема работ предполагает поручение сотруднику работы по
субсчета 91 счета Прочие доходы и расходы
Счет 91 в бухгалтерском учете Полный перечень прочих доходов и расходов можно изучить в
Увольнение за опоздание на работу по Трудовому кодексу РФ вполне возможно. Наш адвокат по
Справка-подтверждение
Условия предоставления Этот вид отпуска можно оформить на работе тем, кто (по статьям 173,
В производственной деятельности любого коллектива может возникнуть неизбежность исполнения работ, которые ранее не планировались,
Введение Понятие материальной ответственности Материальная ответственность работника Виды материальной ответственности работника Материальная ответственность работодателя
Общие положения 1.1. Настоящий трудовой договор (далее — договор) регулирует трудовые и иные непосредственно
Политика в области охраны труда на предприятии
Политика работодателя в области охраны труда — это публичная декларация работодателя о намерениях выполнять
Для любых предложений по сайту: [email protected]